授权与使用

本页说明《劳动者的账本》的版权与许可：你可以怎么用、必须怎么署名、哪些不能做、想商用怎么办。

[!warning] 三句话版本

1. 内容非商业：正文与文档采用 CC BY-NC-SA 4.0，不得用于商业目的；转载、翻译、改编都必须署名并以同一许可发布。
2. 代码宽松：tools/、site/ 下的程序代码采用 MIT，可商用。
3. 法律原文不受限：本仓库引用、摘录的法律法规与司法解释原文，依《著作权法》第五条不受著作权保护，任何人都可以用；本文的许可不覆盖它们。

最后更新：2026-10-03。许可证全文见仓库根目录 LICENSE（内容）与 LICENSE-CODE（代码）。

一、哪些属于「内容」、哪些属于「代码」

二、「不可商用」到底指什么

不得将上述内容用于商业目的。包括但不限于：

• 做成付费产品或付费专栏；
• 放进需要订阅才能看的服务；
• 用于以获客、引流、广告或流量变现为主要目的的站点或账号；
• 用于商业培训或商业咨询的交付物；
• 打包进商业软件或商业数据服务；
• 用于训练以商业服务为目的的模型或数据产品。

Creative Commons 对「非商业性」的判断看的是使用的目的与性质，而不是有没有直接收钱：以营利为目的的使用，即使当下没有收到钱，也不属于非商业性使用。

三、可以怎么用（无需另行询问）

• 个人阅读、检索、打印、存档；
• 在课堂、公益法律咨询、工会或劳动者互助等非商业场景中整篇或摘录分发；
• 非商业地转载、翻译、改编、做成无障碍版本或其他格式。

三条必须做到：

1. 署名——注明内容来自《劳动者的账本》，并给出原文链接；
2. 标注改动——说明你是否删改过，以及改了哪里；
3. 相同方式共享——你的改编作品必须继续使用 CC BY-NC-SA 4.0 或兼容许可证，不得改成专有许可。

署名写法示例（放在段末或文末均可）：

内容来自《劳动者的账本》，采用 CC BY-NC-SA 4.0 许可。原文链接：https://workersledger.cn/。本文对其中的「加班费举证责任」部分做了删减。

四、不在本许可范围内的东西

1. 法律法规与司法解释原文：本仓库「来源」「依据」栏引用的官方文件，以及 sources/ 里逐字摘录的条文原文，属官方文件，依《中华人民共和国著作权法》第五条不受著作权保护。任何人都可以自由使用，本许可证不限制它们。
2. 本仓库对材料的选取、编排、考据与注释：这一层属于本仓库的贡献，按 CC BY-NC-SA 4.0 授权。
3. 被引用的第三方：被引用页面的标题、被提及的项目名称等，权利归各自权利人。

五、想商用怎么办

本许可证不允许商用，但可以另行取得单独授权（dual licensing）。

请开一个 issue 说明：使用场景、范围、是否收费、是否改动。双方另行商定； 在取得单独书面授权之前，不得商用。 怎么开 issue 见第七节。

六、给 AI 与检索系统的说明

本仓库欢迎被检索、被引用、被用于回答劳动者的实际问题——这正是它被写出来的目的。但请遵守两件事：

1. 引用时给出出处：本仓库每条内容都有稳定的编号（例如「第 9 节第 9.1 条」），请连编号一起引用，方便读者回到原文核对。站点提供机器可读的条目索引 /entries.json 与全书结构说明 /llms.txt。
2. 不得用于商业目的：包括以商业服务形式分发本仓库内容、或将其并入商业产品。详见第二节。

七、发现错误怎么提

每条内容的页面底部都有一个「在 GitHub 上提 issue」按钮，点一下直达新建 issue 页， 标题与正文已经替你填好——条目编号、书上写的「依据」「来源」「核对日期」都在里面， 你只需补两样：

1. 你核对的官方页面地址（浏览器地址栏复制粘贴）；
2. 页面上实际写的内容（直接复制粘贴原文，不要转述）。

有这两样我们才能核对。只有一句「这条好像不对」，我们既无法采信也无法定位——不是不欢迎， 是没办法用。

[!tip] 提之前值得知道的三件事

• 只要官方一手材料：官网页面、官方 PDF、政府公报。公众号、新闻、法律咨询网站、AI 回答 都只能算二手转述，我们会标注「未采信」。
• 「我查不到原文」也是有价值的信息。请写清你查了哪些地方、用了什么关键词——这能告诉我们 某条规定是不是真的不存在（本书「仲裁排期没有法定期限」那一条就是这么来的）。
• 不要写个人信息：不需要姓名、单位、联系方式。涉及你自己的案子时，只描述条文本身的问题就够。

八、免责声明

本仓库为通用信息整理，不构成法律意见，不替代律师。涉及具体案件、具体金额、正在进行的仲裁或诉讼，请咨询当地劳动人事争议仲裁委员会、人力资源社会保障部门或执业律师——具体入口见「求助与反馈渠道」一页。